見圳客戶端·深圳新聞網(wǎng)2020年5月7日訊 “春天已經(jīng)到來，offer還會遠嗎，大家加油！”2020屆畢業(yè)生焦虎在直播中說道。

為助力大學(xué)生求職沖刺，人民日報新媒體聯(lián)合教育部高校學(xué)生司、全國高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心共同搭建了“筑夢青春?大學(xué)生就業(yè)云招聘平臺”。在5月6日平臺上線的首場名企直播上，蘇寧作為首家企業(yè)上線進行云招聘直播，焦虎正是首批拿到offer即將入職蘇寧的“萌新”畢業(yè)生代表。

對于2020屆畢業(yè)生而言，焦慮或許成為這一階段的關(guān)鍵詞，據(jù)智聯(lián)招聘的數(shù)據(jù)，受疫情影響，目前超五成畢業(yè)生仍未獲得offer。焦虎比一部分人幸運，今年二月，他便拿到了蘇寧互聯(lián)網(wǎng)店長工程的offer，這場直播他就是作為一期代表參與。他說自己是有感而發(fā)，直言“我們這一屆太難了，要給大家加個油打個氣?！?/p>

要做第一批吃螃蟹的人

根據(jù)BOSS直聘發(fā)布的《2020應(yīng)屆生春招求職趨勢報告》顯示：截至2020年3月31日，在春招季（2月3日以來）活躍求職的應(yīng)屆生較去年增加了56%，但企業(yè)對應(yīng)屆生的招聘需求規(guī)模同比下降22%。

疫情下，許多企業(yè)將線下招聘搬到了云上，確保春招順利進行，蘇寧通過人民日報“筑夢青春”直播，從企業(yè)發(fā)展、硬件設(shè)施、招聘簡介等角度對進行了全方位剖析，當天約有173.9萬人次觀看直播，紛紛互動留言“真心求一份工作”“看得好心動”“太高大上了，愛了愛了”，應(yīng)屆生反響熱烈。

而據(jù)蘇寧負責人介紹，蘇寧早在2月8日便啟動了無接觸春招，預(yù)計5月底結(jié)束，為應(yīng)屆生提供5000左右崗位數(shù)量，逆勢招聘。開放崗位主要為1200管培生和互聯(lián)網(wǎng)店長工程。

據(jù)悉，互聯(lián)網(wǎng)店長工程是蘇寧于去年年底啟動的招聘新物種，目標是打造未來整個互聯(lián)網(wǎng)零售行業(yè)的生力軍、蘇寧各地互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)負責人的搖籃以及蘇寧區(qū)域總經(jīng)理的后備人才池。作為互聯(lián)網(wǎng)店長工程一期應(yīng)聘成功者，焦虎直言很忐忑，“因為加入一個全新的招聘項目是需要勇氣的，但我們95后就是不能猶豫，看準了機會就要去做，要做第一批吃螃蟹的人。”

應(yīng)屆生新的創(chuàng)業(yè)風(fēng)口

2019年，蘇寧先后收購萬達百貨和家樂福中國，全場景布局全面完成，要匹配蘇寧的快速發(fā)展，就必須吸納更多的年輕人才，必須有越來越多的年輕干部“挑大梁”。

據(jù)了解，相比于蘇寧的1200工程，“互聯(lián)網(wǎng)店長工程”更野蠻生長。招聘人數(shù)多、無限制、區(qū)域廣，可以回老家創(chuàng)業(yè)當老板，也能在學(xué)校所在地扎根成為合伙人。英雄不問出處，全憑能力說話，非常適合個性十足、網(wǎng)感十足的95后應(yīng)屆生，而蘇寧也給了他們極大的發(fā)展空間。

據(jù)蘇寧人力資源總監(jiān)殷霞介紹，成為合伙店長，門店商品如何陳列、社交營銷如何玩、成本如何控制等都由店長說了算。蘇寧會在后臺提供商品的、物流的和技術(shù)的服務(wù)賦能，做出門店特色、提高銷售額、提高收入是店長考慮的，這勢必會成為應(yīng)屆生創(chuàng)業(yè)的新風(fēng)口。（吳艷 通訊員潘嬌）