2018年廣東各地各行業(yè)平均工資出爐！最賺錢的是……
城鎮(zhèn)非私營單位的排名則為珠三角、山區(qū)、西翼、東翼，分別是93240元、71988元、67243元和63658元；同比名義增長率從高到低依次為西翼12．0％、東翼11．9％、珠三角11．7％和山區(qū)9．9％。最高和最低區(qū)域的平均工資之比為1．46，比上年縮小0．01。
（2018年城鎮(zhèn)非私營單位分區(qū)域就業(yè)人員年平均工資。單位：元，％）
對照平均工資，你“拖后腿”了嗎？
你去年的工資漲了嗎？
下月起，你的工資或?qū)⒃黾舆@筆錢！
根據(jù)《廣東省高溫天氣勞動保護辦法》第十三條規(guī)定，每年6月至10月期間，勞動者從事露天崗位工作以及用人單位不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下（不包括33℃）的，用人單位應當按月向勞動者發(fā)放高溫津貼。根據(jù)《關(guān)于公布我省高溫津貼標準的通知》規(guī)定，我省高溫津貼標準為每人每月150元。
誰能享受高溫津貼？
只要用人單位安排了高溫作業(yè)，企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等單位的勞動者都可依法享受高溫津貼
01
高溫津貼是工資不是福利
一些企業(yè)把綠豆湯、汽水等當做高溫補貼，按《廣東省高溫天氣勞動保護辦法》規(guī)定，這些是除高溫補貼以外必備的清涼飲料，不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料，防暑降溫飲料也不得充抵高溫津貼。高溫津貼屬于勞動報酬（工資）的組成部分，該發(fā)而不發(fā)屬違法行為。未足額發(fā)放的，視為拖欠或克扣工資。
02
單位不發(fā)高溫津貼怎么辦？
如果用人單位在發(fā)放高溫津貼上違規(guī)，勞動者可以向當?shù)厝松绶志滞对V或致電12333勞動保障咨詢熱線投訴。此外，勞動者還可以向衛(wèi)生監(jiān)督部門舉報。
03
來源：廣東統(tǒng)計、21世紀經(jīng)濟報道、中山人社
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