見圳客戶端·深圳新聞網(wǎng)5月17日訊 為貫徹落實黨中央全面從嚴(yán)治黨的戰(zhàn)略部署，引導(dǎo)廣大干部員工將典型案例引以為鑒，做到知敬畏、存戒懼、守底線，筑牢拒腐防變的思想堤壩，建行深圳市分行紀(jì)委于2021年一季度在全行開展“知紀(jì)明法堅守底線以案為鑒警鐘長鳴”警示教育季活動。
統(tǒng)一的教材，保證教育的規(guī)范性。建行深圳市分行紀(jì)委辦公室精心制作下發(fā)警示教育宣講課件，由各派駐紀(jì)檢組和分行各部門兼職紀(jì)檢員負(fù)責(zé)宣講到位。課件分為“預(yù)防非職務(wù)違法犯罪、把握親清尺度、遵守中央八項規(guī)定精神、杜絕形式主義官僚主義、警惕職務(wù)違法犯罪”五個部分，其中大量引用了近年來駐建行紀(jì)檢監(jiān)察組、總分行通報的典型案例，警示干部員工破除腐敗行為離自己相去甚遠的麻痹心理和事不關(guān)已心態(tài)，通過“活教材”、注入“清醒劑”。
個性化的宣講，發(fā)揮主觀的能動性。為提升全行干部員工學(xué)習(xí)紀(jì)法知識的主動性和自覺性，各單位結(jié)合自身工作實際和業(yè)務(wù)特點，多形式開展警示教育宣講。如，有些單位由派駐紀(jì)檢組組長、兼職紀(jì)檢員開展宣講，以上帶下，發(fā)揮頭雁作用；有些單位采用“宣講+測驗”的學(xué)習(xí)模式，現(xiàn)場檢驗學(xué)習(xí)成效；有些單位則是由普通員工完成自學(xué)后進行宣講，結(jié)合自身學(xué)習(xí)心得和所思所悟，引起大家的情緒共鳴。
統(tǒng)一的檢驗標(biāo)準(zhǔn)，保證評價的客觀性。為切實把警示教育抓到實處、抓出成效，力戒學(xué)習(xí)教育過程中的形式主義問題，建行深圳市分行紀(jì)委組建抽查組，制作抽查題庫，不定期到單位現(xiàn)場提問抽查，從案例分析、紀(jì)法知識、規(guī)章制度等多角度檢驗宣講和學(xué)習(xí)的效果，對學(xué)習(xí)效果不理想的個人或單位進行教育提醒和全行通報，并將警示教育的成效作為各單位主體責(zé)任考核和各派駐紀(jì)檢組考核的重要依據(jù)。
本次警示教育季活動，旨在通過典型案例讓干部員工知紀(jì)明法，利用身邊案例為干部員工敲響警鐘，真正從根源上杜絕違紀(jì)違法行為的發(fā)生。接下來，建行深圳市分行紀(jì)委還將把開展警示教育作為加強作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容來抓，結(jié)合分行業(yè)務(wù)實際和員工特點認(rèn)真統(tǒng)籌謀劃、加強組織推進，在強化警示教育針對性和實效性方面不斷探索、持續(xù)發(fā)力。（馮楠）
